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Forschungsschwerpunkte

Diversität in Organisationen des Bildungswesens:

  • Diversitysensible Lehre in Großveranstaltungen
  • Vielfalt in schulischen Akteurskonstellationen
  • Individuelle Förderung als Aufgabe von Schulleitung
  • Geschlechterkonstrukte und Professionalisierungsprozesse

Evaluation des Bildungswissenschaftlichen Mentorings für Lehramtsstudierende

Die Universität der Informationsgesellschaft